日本儿童数量的减少。随着日本人口的减少，社会将需要哪些职业？【数据来自统计局2021年的统计】

文章摘要

・日本政府正在积极接受外国公民来补充劳动人口的紧缺。

・具体而言，由于出生率下降和人口老龄化加剧，医疗和护理工作将有很大需求。

・哪些类型的工作和领域在未来会特别需要外国工人的帮助？

数据来自统计局2021年的统计

日本的儿童数量和比例逐年下降，对生活在日本的外国人有什么影响？

在这篇JAPANBOX文章中，我们使用了日本总务省统计局在2021年5月5日发布的数据。

• ・日本的儿童人数为1493万人，连续40年减少。
• ・日本儿童的百分比为11.9%，连续47年下降。
• ・与其他国家相比，日本的儿童比例是最低的。

按年龄段分类的人口比例变化情况

14岁以下、15~64岁、65岁及以上

儿童数量和百分比的变化

• 左侧规模。儿童的数量
• 右边的刻度。儿童的百分比
• <来源>日本总务省 

如上所示，日本的儿童数量正在迅速减少（见图表）

本文将考虑日本的人口结构变化将如何影响国家，并影响在日外国居民的生活。

劳动人口减少的影响

日本政府将来会采取什么措施来应对儿童数量减少的问题？政府已经开始采取相应措施了，预计会有越来越多的外国公民被接纳到日本，以弥补该国劳动人口的不足。

截至2020年，日本的出生率持续下降，社会老龄化严重，儿童数量减少，平均预期寿命增加。

自2008年的人口增长高峰以来，人口本身一直在下降。

因此，劳动人口与总人口的比例一直在下降，其速度远远超过其他主要国家，而且劳动人口将继续下降。

在这种人口下降和老龄化社会的背景下，为了应对日益增长的劳动力需求，我国许多地区的劳动力短缺问题越来越明显。这正成为阻碍日本经济增长的一个因素。

外国工人数量的变化

2009年，日本的外国工人数量约为56.3万，但到2019年，将达到约165.9万。 

在过去10年里，日本的外国工人数量几乎增加了两倍。

日本政府接受外国劳工的政策

由于日本的出生率预计将下降，人口将进一步老龄化，因此在2019年设立了 “特定技术技能1 “和 “特定技术技能2 “的新居留资格，以补充日本人力资源的不足。预计居住在日本的外国人的数量将随着外国工人的数量而增加。

随着出生率的下降和人口的老龄化，对医疗和护理工作的需求很大!

大多数外国人究竟从事什么样的工作呢？

让我们来看看目前的情况和未来的趋势。

高级外国人力资源

这指的是自2008年以来积极接受并从事高度专业化工作的外国人。他们有望为日本工业带来创新。

批发和零售贸易

目前，批发和零售业是外国人最常见的行业。

外国人在批发和零售业的比例是17.0%。与整个日本2.2%的外国人口相比，这个数字是相当高的。

就具体的职业而言，有很多地方可以工作，比如机场的免税店、市中心的电子产品商店，以及迎合富有的外国人的品牌店。也有许多与外国游客打交道的销售员。

便利店和超市也是国际学生的热门兼职工作之选。原因是在这些场合，有很多通过客户服务学习日语的机会，而且就业的门槛很低。另外，如果商店是24小时营业的，在上学期间工作也很方便。

住宿和餐饮业

外国人在住宿和餐饮业的比例为14.5%。

外国人在旅游业中积极就业，如酒店接待员和餐馆，他们经常与外国游客接触。

此外，与其他行业相比，餐饮业长期缺乏人力资源，许多居酒屋（日本风格的酒吧）和大型连锁餐厅没有外国人就无法生存。

对医疗和护理工作的需求很大!

在未来，外国工人有望在医疗和护理领域发挥积极作用。

到目前为止，来自中国、印度尼西亚和菲律宾的护士是主要的候选人，但在2017年，外国人的居留身份中增加了一个新的 “护理签证”。

从职业学校的护理和福利课程毕业的外国学生现在可以作为 “护理人员（kaigo-fukushi-shi）”找到工作。

在通过 “护理员 “资格考试的人中，外国人的比例仍然很小，但考虑到对未来的期望，这是那些有兴趣在日本的医疗和护理领域工作的人应该考虑的资格认证。

此外，自2019年起，持特殊技能签证在护理领域工作已成为可能。如上所示，在医疗和护理领域，外国工人的机会越来越多。

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